直接上级：营运中心总监直接下级：各区域经理、各督导（团队总人数约200人）任职资格：

1、年龄25-35岁，身高男170cm以上，女160cm以上，有驾照，气质佳，婚否不限。

2、有100人以上团队管理经历，有驾驭能力和商业思维，有领袖特质。

3、所在行业：餐饮、酒店、连锁、烘焙、保险或培训业为佳。

4、转正薪资6000-10000元（未含年终奖）

5、培养方向：营运中心总监、副总、分公司总经理。

其他待遇：

1、每月公休假期：4天。

2、活动基金：各部门每月享受公司派发的活动基金，用于团队建设。

3、驾校补贴：办公室经理及以上，生产部长及以上、营运店总及以上岗位，在职期间报考驾照，公司一次性给予1000元奖励。

4、亲子DIY：公司每年定期组织正式入职家人集体 亲子DIY 蛋糕制作等活动。

5、放松券：办公室经理及以上、生产部长及以上、营运店总及以上岗位，每月享受浴场消费一次。

6、洗车券：在职家人自带私家车上班，享受车贴200元/月，办公室经理以上、生产部长以上，营运店总以上岗位，享受400元/月。

7、学历补贴：每年6月、12月，公司给予在职满6个月家人发放学历补贴。

8、新婚：U家人新婚，公司赠送3层蛋糕一个。

9、晋升：公司主动挖掘潜能，为家人提供充足的晋升通道。

10、节日礼品：每季度可添置礼品或生活用品；管理部不定期会给家人超出期望值的福利计划；

11、月福利券：公司在职家人每月可领取30元现金食品券1张及5张8元饮品券5张。

12、宿舍长券：宿舍长每月额外享受50元现金食品券1张。

13、生日福利：公司在职家人工作一年以上（含一年），生日当天可享受公司赠送的7寸韩式生日主题蛋糕1个、鲜花1束；或生日当天可得到公司赠送的10寸韩式蛋糕1个。入职不满一年家人生日，获赠5寸U活牧场蛋糕1个。