中达电子（芜湖）有限公司本厂直招，签订本厂合同。欢迎你加入中达大家庭报名方式:请直接编辑姓名 身份证号 性别=发送至汤助理手机或直接电话联系人事助理：134****1991招聘简章台达集团创立于1971年，世界IT500强企业，全球第一的交换式电源供应器与直流风扇产品的领导厂商，台达秉持环保节能爱地球」的经营使命，运用电源设计与管理的基础，整合全球资源与创新研发，2006年成立，是台达集团重要的生产基地，总投资1.34亿美元，厂区占地面积513亩，生活服务区128亩。2007年4月正式投产，目前全厂3000余人,主要生产变压器、电子整流器、LED照明产品、视讯电源、家电电源供应器等产品。在2010年安徽省首届最佳企业雇主评选中，公司荣获 安徽省十佳雇主 称号。公司正处于飞速发展阶段，故招聘以下储备招聘岗位及要求生产员工年满18—35周岁,男女不限,无色盲;两班工作制,需要配合生产任务加班二、工作时间计时工作制。需要配合生产任务轮班及加班。三、薪资福利1.薪资综合薪资：2700元—3500元/月，包含:基本薪资、各类奖金补贴、加班费。依照个人生产绩效核发生产奖金。员工每月满勤（扣除休息日）150元满勤奖金；夜班津贴8元/天；加班费优于劳动法执行，每月10号发放工资入工资卡。2.福利保险：入职当月参加商业保险或选择五险；年资津贴：入职一年内享有1200元津贴,满一年后享受有2400元津贴,满两年后享有3600元津贴,满三年后享有4800元津贴.餐补：公司提供伙食补贴390元/月，餐点菜色自选；年终奖金：根据公司运营状况制定奖金发放标准,至少一个月年终奖住宿：公司免费提供优质住宿环境（四人间;免水电费），房间配有中央空调、网线、卫生间、淋浴室；楼层配有饮水机.根据年资条件提供优质洗衣服务;生活设施：公司服务中心设有医务室、图书室、美食街、网吧、超市、电影院、KTV包厢、舞厅及各项体育设施。四、员工发展与晋升公司为全体员工设计规划了双通道的职业发展路线。公司基层管理干部及基层技术干部来自于内部晋升。凡参加公司基层干部培训考试通过且晋升者，每月另有绩效奖金及职位加给，综合薪资3500-4500元/月，并且每年有两次加薪机会，公司还将为其提供完善的在职培训。管理信道：一线员工多能工组长资深组长课长中高层管理主管技术通道：一线员工技术员助理工程师工程师资深工程师技术主管五、联系方式134****1991（汤助理）